拿出勇气
如果这么容易就能确定职业理想的话,那为什么还有很多人没有职业远景呢? Brown-Volkman 说:"很多人感到迷茫而又缺乏勇气,他们因为害怕最后会得不到而不敢说出自己想要什么。就职业目标来说,很多人在达到目标之前,至少是在知道如何达成目标之前,不愿说出自己的目标究竟是什么。但是实际上你需要先明确自己想要的是什么,然后再把梦想变为现实,这就像发表宣言一样,需要勇气,需要信心。"
问问自己
你准备好规划你的职业愿景了吗?如果你已经规划好了,那就拿出纸笔把它写下来。Brown-Volkma说:"如果把目标写在纸上,每天看看它来激励自己,那你就更有可能实现目标,因为你每天都会自觉不自觉地为目标而努力。"要确定自己的职业愿景,你可以先问问自己下面的问题:
1.如果一切都有可能,那么我希望改变目前工作的哪些方面?
2.我喜欢哪种类型的工作?
3.我希望在工作中负责哪些方面的业务?
4.我喜欢什么样的老板,什么样的同事和团队?
5.我对工作时间有什么要求?
6.我喜欢什么样的公司?
7.我喜欢什么样的公司文化?
8.我想在哪座城市生活?
9.我期望的薪水是多少?
10.我希望怎样应对工作中的压力,确保按时完成工作任务?
付诸实施
Brown-Volkman说:"每个人都需要一份自己感兴趣的工作,如果你不喜欢自己的工作,那你就很容易被繁琐的日常工作束缚住,而要挣脱束缚的唯一办法就是找到自己想要什么。"
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