在职场日趋激烈竞争形势下，“冷暴力”大有持续蔓延的趋势。它以各种形式存在着我们的身边，如有人为保住职位，以冷漠排挤同事；有人不善于融入同事“圈”，而最终被“孤立”；有人在工作上心直口快得罪了领导或同事；还有因为企业改革改制职工队伍发生变化，

网友“路边豆丁”说，很多员工在遭遇了冷暴力后就很消沉，其实这样并不好，应该打起精神来，以前你能做好，现在你同样能做好，用积极的心态来面对，重新做好每一件事，夺回上司对你的赏识，“阳光总在风雨后”嘛。

“小洪受到了排挤？”该公司项目总监陈先生对此感到愕然。“小洪工作突出，为人和善，性格开朗，应该很受同事的欢迎啊，怎么会有这种事情？”陈先生表示，他会与员工们积极沟通，了解事情原因，确保公司员工能够和睦相处。网友声音遭遇冷暴力消沉不如面对网友

记者联系上该公司的负责人张总，他笑着说，“我冷冻她只是一个激励她反省和上进的方式”。近段时间小钟工作不在状态，所以决定用冷处理的方式来“激将”。“但同事间的挖苦就没有必要了，我下来会找他们谈话，毕竟大家是一个团队”。　　案例3业绩突出受重用

小李现在已经准备辞职。6月2日，记者尝试联系小李的领导，对方以开会为由拒绝采访。“不只是请客的原因，领导过生日、家里装修，他从来不出现。”该公司职员小王评价小李说，他为人有些不懂事和高傲，所以才会被领导边缘化。　　案例2莫明遭“冷冻” 被“

“冷暴力”最先出现在婚姻家庭中，但是现在这一概念已经蔓延到职场中，最近，智联招聘调查显示，有七成白领曾经遭受职场冷暴力，而这种无形的伤害主要来自领导和同事。 　　连日来，记者在主城各大写字楼了解到，白领们不仅会面对上司的冷暴力，还可能因同事

潜心研究职场心理学的智联招聘网站曾公布一项逾万名职场人士参与的调查结果：七成以上的职场人曾遭受过职场“冷暴力”。在这个崇尚和谐的年代，玩勇斗狠的暴力路线不再时髦，但平静海面下“潜伏”的冷暴力现象，却像泰坦尼克号遇到的冰山一角，远远一瞥，足以

一、警惕对孩子冷暴力二、冷暴力对孩子的影响三、如何避免冷暴力警惕对孩子冷暴力1、不关心。回了家一句话都不想说,对儿子热情的问候也爱答不理。这些天,家人发现,孩子越来越不爱说话了。现在不少父母因为工作压力大,对孩子疏于关心、态度冷漠,

一、老公冷暴力是什么心理二、老公冷暴力的常见特征三、老公冷暴力的化解及预防老公冷暴力是什么心理1、冷暴力与男人的特性有关男人喜欢沉默,遇事不喜欢喧哗,喜欢独自解决问题。这是部分男人的个性使然,男人这种习惯跟男人这一社会角色定义或者跟

一、男友冷暴力是什么心理二、女性哪些行为容易遭受男性冷暴力三、男人冷暴力的原因有哪些 男友冷暴力是什么心理1、男友冷暴力是什么心理在恋爱中,冷暴力有几个阶段,首先是他开始变得很忙,不再像以前挤海绵里的水一样抽空陪你;然后你受不了开始

一、女人冷暴力是什么心理二、对付冷暴力的方法三、如何避免冷暴力的产生女人冷暴力是什么心理1、女人想试探自己的地位有些女性想借此试探对方是否还重视自己,在一些女性的逻辑里,如果对方还爱自己,就应该在这种时候加倍的对自己好,这样她才会觉

一、女朋友对你冷暴力是什么心理二、女朋友用冷暴力应该怎么办三、如何避免冷暴力女朋友对你冷暴力是什么心理1、女朋友对你冷暴力是什么心理1.1、女人冷暴力心理之试探有些女人想借用冷暴力,来试探男人是否还重视自己。因为在一些女人的逻辑里,

一、男人冷暴力是什么心理二、怎样对付男人冷暴力三、怎样避免冷暴力男人冷暴力是什么心理1、男人喜欢用沉默解决问题一方面,男人喜欢沉默,遇事不喜欢喧哗,喜欢独自解决问题。这是部分男人的个性使然,男人这种习惯跟男人这一社会角色定义或者跟男