• 走职场要学会不温不火
    一般来说,工作时遇到挫折、能力不被重视、和同事间勾心斗角、恶性竞争,或是公司制度和环境不够健全、开放,失业率高涨等,都是引发职场愤怒的原因。除了外在因素,自身的问题也很关键,像精神方面的疾病,例如躁郁症、精神分裂症;另外,太过委曲求全、认为
    besoo2020-1-13
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  • 情绪影响决策:愤怒或愉悦让人“瞎”
    这里有一个忠告:如果您刚刚同配偶或同事吵过架,请不要阅读本文。因为尽管这篇文章是基于严谨坚实的学术研究基础之上,您也很可能忽视它。沃顿商学院管理学教授马利斯·施韦泽(Maurice Schweitzer)如此认为。在与卡内基梅隆大学弗朗西斯
    besoo2020-1-13
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  • 教你平息工作中的愤怒
    有一则西方寓言:饥渴的两只狮子同时到达它们平日喝水的地方。两只狮子谁也不肯退让,谁都想喝上第一口水。冲突很快升级,两只狮子终于大打出手。突然,这两只争斗的狮子发现,有一群土狼正围着它们,等着失败者跌倒。于是,两只狮子忽然醒悟,停止了争斗,各
    besoo2020-1-13
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  • 如何处理夫妻间愤怒情绪(3)
    6,适当的愤怒有助于增强双方进入沟通的节奏。假如说缄默是一种让人难以忍受的阴性表现,那可以说愤怒是属于阳性的积极元素。有了适当的愤怒就会引起对方沟通的注意动力,也是夫妻之间传播很好的积极信息。  因此人假如学会了一种理性的沟通姿态与技巧,不
    besoo2020-1-13
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  • 如何处理夫妻间愤怒情绪(2)
    其二,学会对愤怒的表达  经过上述内省的理性思维后,确认你的愤怒是合理的,那么你就应当勇敢地说出来。这是消除愤怒的另外途径。为什么要把愤怒表达出来呢?  1,善于表达自己的愤怒有助于我们理性地认识事实的真相,同时有效在抑制沮丧意识与情绪低落
    besoo2020-1-13
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  • 如何处理夫妻间愤怒情绪
    其一,学会分析不合理的愤怒  在日常工作与生活当中常常因为不开心或者对别人很不满意时,出现最多的反应就是愤怒。好多人都认为自己的愤怒是合理的应该爆发的,错都在别人身上,但并不一定是这样的,愤怒大多数都是不合理的。  心理分析发现不合理的愤怒
    besoo2020-1-13
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  • 简单几法 合理处理愤怒情绪
    导读:心理专家指出,虽然生气是正常而且是健康的,但女性朋友处理愤怒情绪的方式却往往是不健康的。下面为大家列出女性处理愤怒的5大错误,并提供解决方法。希望大家可以找到合理的发泄方法!保持好心情  1.明明生气,却又刻意压抑:解决方法:了解生气
    besoo2020-1-13
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  • 抑制愤怒五法
    躲避法在生活中遇到怒的刺激时,就尽量避开,眼不见,心不烦,怒气自消。  转移法当发怒时,有意识地听听音乐,逗逗孩子玩等,这是积极地接受另一种刺激,即转移大脑兴奋点的制怒方法。   主动释放法把愤怒情绪向认为适合的人全盘托出,平时
    besoo2020-1-13
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  • 怒伤肝!五方法教你健康地发泄(2)
    2、辨识自己的愤怒 有时候,我们会在躯体上反映出一些症状,如胃疼、口干舌燥,或者在行为上表现出一些偏差,如汽车追尾、丢三落四。一种可能是我们正在愤怒或压抑愤怒。所以,要学会的第一件事就是知道自己是不是在生气。当愤怒时,我们可能直接表达,可能
    besoo2020-1-13
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  • 怒伤肝!五方法教你健康地发泄
    一位卸任不久的中学校长,在超市购物时因商品质量问题与营业员发生口角,突发脑溢血,送医院急救后虽保住一条命,却落得个半身瘫痪不能言语,他用手 指在床上向探望者写出四个字:“生不如死”,实在令人扼腕唏嘘。无独有偶,一位刚退下来的工程师,因一件小
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  • 教孩子怎样表达“愤怒”和“攻击性”(2)
    三、帮助孩子建设性地表达攻击1.梦孩子们自身有着不可思议的自动调节能力,妈妈们可能会发现她们的孩子会在某个时期频频地做噩梦,会害怕一些鬼怪,梦到被鬼怪抓走或者被攻击以至于会在梦里大声地喊叫,有的还会在梦里哭泣。是的,攻击性的一个较为成熟的出
    besoo2020-1-13
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  • 教孩子怎样表达“愤怒”和“攻击性”
    导语:到了上幼儿园的年龄,孩子们越来越多地表现出社会化的能力,生活内容更加丰富多彩。与此同时,随着进入群体生活,孩子们的人际问题也开始出现:今天谁抢了书,明天谁脑袋上撞了个包,后天又是谁脸上被抓了道印子……更令人担忧的是,大点儿的孩子开始拿
    besoo2020-1-13
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  • 20个有效管理愤怒的方法
    愤怒需要管理,是因为我们的生活并不总是尽如人意,总会有些让人挫败甚至想要爆发的瞬间。但每个人都不想让自己的愤怒“开锅”,所以试试以下的20种方法,学会控制你的愤怒吧!本杰明?富兰克林曾经说过,“愤怒从来都不会没有原因,但没有一个是好原因。”
    besoo2020-1-13
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  • 愤怒后调节是关键(5)
    这就是被压抑的愤怒  郁积的愤怒通常会以一种被称为“消极攻击”的行为表现出来,比如,对别人的要求不理不睬——你让他干什么,他就不;你指东,他偏要打西。被压抑的愤怒情绪还可能被转嫁,把脾气发在不相干的人身上。举个例子来说,有的人在办公室里受了
    besoo2020-1-13
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  • 愤怒后调节是关键(4)
    还有一种愤怒,破坏力更大  生活中有一些人,表现出来的永远是温和不愠、彬彬有礼的样子,即便是天大的委屈,也总是能一笑而过。  或许这些人的“愤怒点”真的很高,或许他们还有你没看到的另一面。  翻翻报纸的社会新闻版你会看到类似的故事:被解雇的
    besoo2020-1-13
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  • 愤怒后调节是关键(3)
    遇到类似情况,该怎样处理呢?  第一,明确告诉自己:我生气了。愤怒来临时,我们往往还没弄清楚发生了什么,不该说的话就说出去了,不该做的事也已经做了。所以,向自己承认“我生气了”,大声说:“这件事让我很生气,现在我该怎么办?”告诉自己也告诉对
    besoo2020-1-13
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  • 愤怒后调节是关键(2)
    该如何处理愤怒情绪  或许你可以轻而易举地在以下情境中找到自己的影子。  每次回父母家吃饭,总要担心他们会在什么事情上对你指手画脚:你的发型,你的衣着,你工作不够努力,你应该尽快结婚然后要个孩子……你表面上满口答应,心里却早已经是大大的不爽
    besoo2020-1-13
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  • 愤怒后调节是关键
    养生导读:生活中,愤怒无处不在,例如夫妻间吵架拌嘴,员工对老板的抱怨指责,孩子顶撞父母或者父母责骂孩子,甚至,下班路上的拥堵也能让我们坐在车里一边狂按喇叭一边破口大骂等等。  从小到大我们被一再告知发怒是不好的,那些直接或者间接的生活经验也
    besoo2020-1-13
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